人力资源协调员 HR Coordinator

实际招聘岗位：人力资源实习生
岗位职责
1.执行酒店制度政策，具体协调执行部门工作。
2.协调各部门之间的沟通交流。
3.日常文件管理工作。
4.协助部门经理完成相应工作。
5.办公室日常行政工作、培训及活动执行协助等。
岗位要求
1.统招全日制本科，热爱人力资源工作。
2.具有较好的文字组织能力和语言表达能力。
3.熟练掌握Office软件操作及自媒体拍摄剪辑等。
4.性格活泼，热爱分享，对演讲主持有经验者优先考虑。