人力资源助理 HR Assistant

【岗位职责】
1、处理新员工入职事宜，包括入职前沟通、准备劳动合同、发放制服和员工更衣柜。
2、支持人力资源部各种行政工作。
3、回答来电问询，为员工就人力资源方面的问题提供支持。
4、处理员工离职相关事宜。
5、协助酒店组织运动、娱乐和其它活动。
6、更新员工档案及人力资源系统中的各种数据。
7、与所有员工保持积极的工作关系，以建立和提高团队合作和和谐。
8、负责员工日常加班、休假、考勤等日常单据处理。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，熟练使用英文进行办公，有同岗位经验优先。
2、掌握文员工作、文书档案管理、接待礼仪等知识。
3、了解人事、工资、劳动保护、社会保险等政策、法规。
4、具有较好的文字组织能力和语言表达能力，能起草各类文件。
5、熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强，有耐心。