学习与发展总监 Director of Learning & Development

【岗位职责】
1、支持酒店以计划、安排和实施各种活动，培训和发展优秀员工。
2、组织学习与发展部日常运作。
3、根据部门培训需求和管理层的要求准备年度培训计划。
4、根据培训计划和月度培训日程，设计、安排和实施培训。
5、为各层级员工开发和安排培训课程。
6、协助各部门业务培训负责人培训技巧和知识。
7、与人力资源总监或人力资源经理一同开展培训课程和培训体系，以支持人力计划和员工事业发展。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，英语听说读写流利。
2、具有良好的沟通能力和协调能力。
3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
3、能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。
4、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。