人事助理

岗位职责
1.协助员工入离职、调动手续办理。
2.招聘，筛选简历，面试邀请，面试跟进等。
3.员工档案的管理。
4.协助员工劳动合同签订及管理工作。
5.负责部门资产保全、增补，调出等管理工作。
岗位要求
1.中专以上学历，有相同岗位工作经验1年以上，优秀应届生也可考虑。
2.掌握文员工作、文书档案管理、接待礼仪等知识。
3.了解人事、工资、劳动保护、社会保险等政策、法规。
4.具有较好的文字组织能力和语言表达能力，能起草各类文件。
5.熟练掌握办公自动化技能。工作责任心强，有耐心。