•记录并保存销售额,客人的投拆、解决办法及所涉及的人员和设备方面的细节,以备查寻。
•参加当日的晨会和每月的交流会议,总结、讨论服务及工作的准备情况。
•尽快使新员工熟悉酒店,并对员工进行培训有关酒店规章制度。
•确保员工保持良好的仪容仪表。
•无论遇到客人或同事,都需微笑致意打招呼。
•按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。
•与客人进行积极的互动,来寻求反馈。
•在餐厅中,培训、维持和执行所有的服务标准。
•确保在餐厅营运时,协助服务员或领位,在各自的岗位上使客人满意。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:22-55岁
- 语言要求:中国普通话-精通
- 计算机能力:良好
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