工作职责:
1. 确保在繁忙时段为客人提供及时,礼貌的服务;
2. 确保员工,特别是直接为客人提供服务的工作人员,熟悉万豪旅享家会员体系,能够识别出常客及其它贵宾,并对这些特殊客人格外关照;
2. 确保酒店网评分数在4.8分以上;差评率<5%、早餐好评率>95%、百人差评值 <5、 24 小时差评回复率100%(万豪旅享家会员投诉处理 24 小时内邮件回复及官网点评 24 小时内回复标准)
3. 负责管理规范标准的整体责任,确保各项设施和设备的外部清洁,正常运转,并得到妥善维护;
4. 计划并实施对所管区域的定期检查;
5. 保持前厅部员工的行为、装束、卫生、制服穿着、仪容仪表的标准;
6. 配合前厅经理召开部门会议,内容包括对营运中发生的问题进行详细分析,并通过优化流程来改进营运绩效及宾客的整体满意度;
7. 协助管理酒店的收益增长并通过充分利用系统工具,及相关工作制度,推进收入最大化;评估并批准/拒绝所有折扣和退款要求;
8. 协助完成营业收入预算,控制劳动成本和支出,在职责范围内获取最大的利润;参与编制部门年度运营预算以支持酒店总体财务目标;
9. 与相关部门沟通贵宾和其他重要客人的抵店和离店的相关信息,包括其它特殊的客人需求;
10.配合部门经理督导会员的发展情况,并且将最新的推广活动介绍给全体员工;
11.月休6天,介意者勿投!!!
PS:此岗位需要定期直播带货,优秀者可给GSM职位!
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-一般
- 计算机能力:熟练
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