【岗位职责】
1、全面负责酒店客房部的日常运营管理工作,确保客房清洁、维护及服务质量达到酒店标准;
2、制定并执行房务部的工作计划、预算及服务流程,优化部门运营效率;
3、监督客房清洁、布草管理、设备维护及库存控制,确保物资合理使用;
4、培训、指导及评估房务部员工,提升团队专业技能与服务意识;
5、处理客人投诉及特殊需求,及时解决问题并提升客户满意度;
6、与其他部门(如前厅、工程、餐饮等)协调配合,确保酒店整体运营顺畅;
7、定期检查客房卫生、设施及安全状况,确保符合行业标准及酒店要求;
8、分析房务运营数据,提出改进建议并落实优化措施。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关领域工作经验,有房务管理经验者优先;
2、熟悉酒店客房运营流程及行业标准,了解清洁、布草及设备管理规范;
3、具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性并提升工作效率;
4、良好的沟通协调能力,能妥善处理客户投诉及跨部门协作事务;
5、注重细节,责任心强,能够在高强度工作环境下保持高效执行;
6、具备基础的数据分析能力,能通过运营数据发现问题并提出解决方案;
7、适应弹性工作时间,能根据业务需求安排值班或加班。
其他要求
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:30-45岁
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:精通
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