储备店长

【岗位职责】
1、协助店长进行餐厅日常运营管理，确保服务流程与质量。
2、协助店长进行营收数据分析，参与营销活动策划与执行，推动餐饮等产品的销售。
3、完成店长交办的其他临时性工作，在店长授权时独立处理日常运营决策。
【岗位要求】
1、学历及经验不限，欢迎应届毕业生或跨行业转型者，酒店/旅游/管理类专业优先。
2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识。
3、学习能力强，愿意从基层岗位轮岗学习，有志于在酒店行业长期发展。
4、熟练使用办公软件（Word/Excel），有基础的数据分析或报表制作能力更佳。
5、有酒店、餐饮、温泉或相关服务行业实习/兼职经验者优先考虑。