【岗位职责】
1、全面负责门店日常运营管理,统筹协调前台、美容师等岗位工作,确保门店高效有序运转;
2、制定并分解门店月度、季度业绩目标,带领团队完成销售任务,推动客单价与会员转化率持续提升;
3、监督并优化服务流程与操作标准,把控服务品质,及时处理客诉,提升客户满意度与复购率;
4、负责门店团队建设,包括人员排班、技能培训、绩效考核与激励,营造积极向上的工作氛围,降低人员流失率;
5、管理门店库存与物资,合理控制成本,定期盘点产品及耗材,确保账实相符,减少损耗;
6、执行公司各项规章制度与营销活动方案,结合门店实际情况提出合理化建议,维护品牌形象及门店环境标准。
【岗位要求】
1、学历不限,美业门店管理经验者优先,有美容技术基础者更佳;
2、具备较强的团队管理潜质,有责任心,能以身作则,带动团队达成目标;
3、具备良好的沟通表达与协调能力,能够妥善处理员工关系及客户投诉;
4、目标感强,具备一定的经营分析意识,能根据门店数据调整运营策略;
5、服务意识突出,认同美业行业,热爱门店管理工作,能承受一定工作压力;
6、具备较强的学习能力,愿意接受公司培训,不断提升管理能力与专业技能。
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