培训主管

岗位内容：
1、全面负责新员工、管理层和企业文化培训；
2、线上培训平台课程研发及平台学习内容完善；
3、负责员工质检，根据质检结果开设对应培训提升培训；
4、负责企业文化推广及执行落地。
任职要求：
1、具备2年及以上相关培训经验；
2、熟悉酒店各岗位工作要求及标准；
3、授课风趣幽默；