薪酬福利主管 Senior C&B Expert

我们正在寻找一位薪酬福利主管,需要独立承担以下岗位职责:
1.负责酒店各部门员工的考勤、积假审核及管理工作.
2.员工社保、公积金、工伤申报及操作.
3.负责酒店相关人事系统维护及管理.
4.审核人事单据并录入人事系统.
5.负责员工人事离职手续办理.
6.协助执行员工保险及薪酬福利方面的政策.
7.负责人事档案以及劳动合同的管理工作.
候选人应具备以下特质：
1.至少一年五星级酒店同等或相关岗位酒店工作经验.
2.能用基础的英语(以及当地语言)进行交流和写作，以便处理日常工作文件和交流.
3.具有较强的人际交往能力和沟通能力，有热情、活力和时尚的个性.
4.熟练使用微软办公软件和石基系统.
如果您觉得您适合以上条件，那还等什么呢？请点击下面的申请按键吧！