【岗位职责】
1、协助前厅部经理管理前台日常运营,监督并指导员工为宾客提供高效、专业的入住、退房及问询服务。
2、负责处理宾客投诉及突发事件,确保客户满意度,维护酒店服务声誉。
3、制定并优化前台工作流程与标准,控制成本,提升部门运营效率。
4、负责前厅员工排班、考勤、培训及绩效考核,提升团队专业素质和服务水平。
5、监控客房预订情况,协调客房部、礼宾部等相关部门的联动配合,确保宾客入住体验顺畅。
6、定期汇总并分析前厅运营数据,向上级提出改进建议。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
2、具有3年以上酒店前厅管理工作经验,其中至少1年担任前厅主管或副经理职务,曾服务于中高端品牌酒店者更佳。
3、年龄25至45周岁,身体健康,能适应轮班工作制度。
4、熟悉前台操作系统(如Opera或同类系统),精通英文口语及书面表达者优先。
5、具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及团队领导力,服务意识强,抗压能力强。
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